Functieomschrijving

Sinds 2012 is FOUR Amsterdam dé retailbestemming als het gaat om herenkleding, met een unieke combinatie van street-wear, eigentijdse en luxe merken. Sinds de lancering van het eigen merk in 2019, onder de naam FOUR met een focus op producten die de trends van vandaag reflecteren, heeft het merk zich gepositioneerd als trendsetter binnen de Nederlandse mode-industrie. Met de toevoeging van de kinderwinkel, FOUR Kids – voorheen Azzurro – aan het merk in 2023, wordt er ook aan de allerkleinsten gedacht. FOUR is niet alleen een merk, maar een community die de mode van de toekomst presenteert.

Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar een ervaren Senior Marketing Medewerker de eindverantwoordelijke is voor de dagelijkse aansturing van het marketingteam, en onmogelijk aan het logische succes van FOUR Amsterdam.

Rolomschrijving:

Als Senior Marketing Medewerker bij FOUR ben je de creatieve motor én tactische stuurman/vrouw binnen het marketingteam. Je vertaalt de overkoepelende merkstrategie naar een concreet en duurzaam jaarplan, inclusief campagnes, drops, productlanceringen, community-activaties en contentlijnen.

Je bent meestal als de creatieve link tussen het Brand team, Design en het Creative team, totale merkidentiteit en zorgt ervoor dat elke uiting aansluit bij de VIER-wereld: streetwear meets luxe, open, eerlijk, family-driven. Je werkt nauw samen met de Brand Director, General Manager & Creative Director en geeft leiding aan het marketingteam: je brengt structuur, zo veel deadlines, en tilt de uitvoering van campagnes naar een hoger niveau.

Verantwoordelijkheden:

Creatieve en merkgedreven rol

· Vertalen van de merkstrategie naar creatieve campagnes, content-concepten en activaties.

· Bedenken van out-of-the-box creatieve ideeën die VIER cultureel relevant houden.

· Continu doorgaan met merkidentiteit, tone-of-voice en visuele consistentie.

· Brug slaan tussen Design (product), Brand (strategie) en Creative (uitwerking).

 

Jaarplanning & tactische vertaling

· Opstellen van het jaarlijkse marketingjaarplan + kwartaalplanningen.

· Vertalen van conventionele doelen (drops, NOS, groothandel) naar relevante campagnes.

· Structureren en plannen van pre-launch, launch en post-launch fases.

· Afstemmen met retail & e-com voor maximale impact en samenhangend.

 

Teamleiding & procesbewaking

· Aanjagen, verzamelen en prioriteiten stellen binnen het marketingteam.

· Sturen op deadlines, outputkwaliteit en betrouwbare workflows.

· Briefings schrijven (campagne, content, foto/video, social media).

· Uitkomsten monitoren: analyseren van prestaties met het e-com team en bijsturen waar nodig.

 

Gemeenschaps- en culturele relevantie

· Voorstellen doen voor gemeenschapsgerichte activiteiten.

· Trends signaleren en vertalen naar relevante kansen voor FOUR.

· Begrip van de Amsterdamse cultuur, streetwear trends en luxe touchpoints.

 

Profiel Jouw:

· Creatief denkt, conceptueel sterk is en altijd nieuwe invalshoeken ziet.

· Zowel strategisch meedenkt als hands-on meewerkt in de uitvoering.

· Rust brengt structuur en planning met zich mee, maar neemt zelf veel energie mee.

· Het leuk vindt om proactief verschillende teams te verbinden en richting te geven.

· Snapt wat VIER uniek maakt: gemeenschap, echtheid, trots, familie.

· 4–7 jaar ervaring in marketing (mode, levensstijl van cultuur-eerste merken is een pré).

· Sterk in campagneontwikkeling, contentcreatie en projectmanagement.

· Conceptueel creatief maar ook operationeel sterk.

· Ervaring met het leiden van een van (kleine) teams.

· Kennis van sociale media, merkopbouw en community-driven marketing.

· Fijn als je gevoel hebt met ontwerp/grafische richting — of kan sturen op creatieve kwaliteit.

· Ervaring met Figma, Google Suite, planningstools.

 

Wij bieden:

· De mogelijkheid om een ​​cruciale rol te spelen in het succes van een waardevolle onderneming en het verder uitbouwen van ons merk;

· Competitieve salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden;

· Een dynamische werkomgeving en collaboratieve cultuur;

· Kans op professionele ontwikkeling en groei, met mogelijkheden voor trainingen en opleidingen op relevante gebieden;

 

Ben jij de duurzaam en ervaren Senior Marketing Medewerker bij VIER sterven we zoeken?
Solliciteer dan nu en maak deel uit van ons team! Stuur een e-mail met CV, motivatiebrief en foto naar HR@fouramsterdam.com.